近日学校启动第二届全国大学生职业规划大赛校内选拔赛,为加强我院生涯规划和就业指导工作,教育引导大学生结合专业学习和社会实践更好的成长成才,及早做好就业准备,实现高质量充分就业,达到“以赛促学”“以赛促建”的大赛宗旨,选拔优秀选手参赛,计算机学院将于2024年11月举办主题为“筑梦青春志在四方 规划起航职引未来”学院院赛,现对具体事宜通知如下:
一、组织单位
主办:“计智心涯”生涯与就业指导工作室、学院学工办
承办:计算机学院团委学生会
二、比赛内容
1.成长赛道。面向中低年级学生(本科一、二、三年级学生),考察其树立生涯发展理念并合理设定职业目标、围绕实现目标持续行动并不断调整的成长过程,通过学习实践持续提升增强综合素质和专业能力,体现正确的择业就业观念。
2.就业赛道。面向高年级学生(本科三、四年级学生)和研究生,考察其求职实战能力,对照目标职业及岗位要求,个人综合素质和专业能力等方面契合度,个人发展路径与就业市场需要的适应度。
三、赛程安排
(一)组织报名(11月8日-11月30日)
各年级积极动员,组织学生报名参赛并上传校赛参赛材料。
报名方式:参赛选手通过全国大学生职业规划大赛平台(以下简称大赛平台,网址:zgs.chsi.com.cn)进行报名并提交材料,在大赛平台登录页面可下载学生操作手册。
(二)年级(专业)推荐
11月22日前,各年级(专业)推荐参加院赛人选,名单报学院团委学生会。参照评选标准见附件。
各年级推荐时,对于各类学生标兵、校长奖、国家奖学金、学科竞赛奖等学生重点辅导和推荐。
(三)学院院赛(11月26日前)
年级(专业)完成选拔后,推荐本科成长赛道、就业赛道和研究生就业赛道各1名,参加校级选拔赛。参照评选标准。
(四)推荐人选辅导
学院于11月26日-29日间组织推荐校赛选手培训、复答辩。
四、参赛作品提交说明
(一)成长赛道
1、生涯发展报告:介绍设定职业目标的过程、实现职业目标的具体行动和成效、职业目标及行动的动态调整等(PDF格式,文字不超过2000字,如有图表不超过5张)。
2、生涯发展展示(PPT格式,不超过50MB;可加入视频)
3、省赛复赛选手另需准备主题陈述视频(MP4格式,时长不超过7分钟,视频文件大小不超过500MB,清晰稳定)。
(二)就业赛道
1、求职简历(PDF格式)
2、求职综合展示(PPT格式,不超过50MB;可加入视频)
3、辅助证明材料,包括实践、实习、获奖等证明材料(PDF格式,整合为单个文件,不超过50MB)。
4、省赛复赛选手另需准备主题陈述视频(MP4格式,时长不超过7分钟,视频文件大小不超过500MB,清晰稳定)。
五、奖项设置
院赛设一等奖3人(推荐成长赛道、就业赛道本科生、就业赛道研究生各1名),二等奖、三等奖若干。推荐一等奖选手至校赛。
获奖选手给予证书和奖品表彰。
六、参赛要求
(一)参赛选手选择符合要求赛道报名参赛,每人限1个赛道。
(二)参赛选手应按要求在大赛平台准确填写报名信息,提交材料应坚持真实性原则,不得含有违法违规内容,否则将丧失参赛资格、所获奖项等相关权利,自负一切法律责任。
(三)选手如推荐参加校决赛及省赛,不得中途退出。参加省赛各赛道选手根据校决赛成绩分别选拔推荐,具体名额根据上级要求确定。
(四)各参赛选手指导教师不得超过3人。
计算机学院
2024年11月8日
附件1
第二届全国大学生职业规划大赛 成长赛道方案
一、比赛内容
考察学生树立生涯发展理念并合理设定职业目标、围绕实现目标持续行动并不断调整的成长过程,通过学习实践提升综合素质和专业能力,体现正确的择业就业观念。参赛学生可获得实习机会。
二、参赛对象
成长赛道参赛对象为我院本科一、二、三年级在校学生。
三、参赛材料要求
选手在大赛平台(网址:zgs.chsi.com.cn)提交以下参赛材料:
(一)生涯发展报告:介绍设定职业目标的过程;实现职业目标的具体行动和成效;职业目标及行动的动态调整等(PDF格式,文字不超过2000字,图表不超过5张)。
(二)生涯发展展示(PPT格式,不超过50MB;可加入视频)。
四、比赛环节
成长赛道设主题陈述、评委提问和天降实习offer(实习意向)环节。各环节时长根据实际情况适当调整。
(一)主题陈述(7分钟):选手结合生涯发展报告作陈述。
(二)评委提问(5分钟):评委结合选手陈述和现场表现提问。
(三)天降实习offer(2分钟) :用人单位根据选手表现,决定是否给出实习意向,并对选手作点评。
五、评审标准
指标 | 说明 | 分值 |
职业目标 | 结合所学专业多渠道了解相关行业发展趋势和就业市场需求,综合分析个人能力优势、兴趣特长等, 合理设定职业目标 |
10 |
基于职业目标对综合素质和专业能力等方面要求,科学分析个人现实情况与职业目标间的差距,制定 合理可行的成长计划 |
10 |
职业目标能够将个人理想与国家需要、经济社会发展相结合,体现正确的择业就业观念 |
10 |
学习实践 行动 | 围绕目标职业要求,结合学校育人特色和所学专业,利用学校及社会资源开展学习实践 |
30 |
学习实践行动取得阶段性标志性成果,接近职业目标要求 |
20 |
动态调整 | 及时对学习实践行动成效进行自我评估,总结分析 收获、不足和原因,对职业目标和学习实践行动路 径等作动态调整 |
20 |
附件2
第二届全国大学生职业规划大赛
就业赛道方案
一、比赛内容
考察学生求职实战能力,对照目标职业及岗位要求,个 人综合素质和专业能力等方面的契合度,个人发展路径与就业市场需求的适应度。参赛学生可获得岗位录用意向。
二、参赛对象
就业赛道参赛对象为我校全日制本科三、四年级在校学生,以及全体研究生。
三、参赛材料要求
选手在大赛平台(网址:zgs.chsi.com.cn)提交以下参赛材料:
(一)求职简历(PDF格式)。
(二)求职综合展示(PPT格式,不超过50MB;可加入视频)。
(三)辅助证明材料,包括实践、实习、获奖等证明材料(PDF 格式,整合为单个文件,不超过50MB)。
四、比赛环节
就业赛道设主题陈述、综合面试、天降offer(录用意向) 环节。各环节时长根据实际情况适当调整。
(一)主题陈述(6分钟):选手结合求职综合展示PPT,陈述个人求职意向和职业准备情况。
(二)综合面试(6分钟):评委提出真实工作场景中可能遇到的问题,选手提出解决方案;评委结合选手陈述自由提问。
(三)天降 offer(2分钟):用人单位根据选手表现,决定是否给出录用意向,并对选手作点评。
五、评审标准
指标 | 说明 | 分值 |
职业目标 | 能够结合就业市场需求和个人所学专业、能力及兴趣等特点,合理设定职业目标 |
5 |
准确把握目标职业的任职要求、工作内容、基本流程和发展前景等 |
5 |
岗位 胜任力 | 具备目标岗位所需综合素质,如思维认知、沟通协 作能力和执行力等,具有敬业奉献的职业精神 |
40 |
具备目标岗位所需的专业知识和技能要求,相关实习实践经历丰富,具备解决实际问题的专业能力 |
40 |
发展潜力 | 具备持续学习能力、创新精神和应对不确定性挑战的潜质,适应未来职业发展要求;符合就业市场需求,现场获得用人单位提供的录用意向 |
10 |